1. 徒15:36-39，保罗和巴拿巴就马可有了不同意见，巴拿巴作为生命师傅，包容性很高，接纳度大，这可从他接纳保罗便可得知。而保罗呢，就着重事工导向，着重是否能完成使命，接纳度较低，但这不是谁对谁错的问题，因为保罗虽没有与马可同行，却带出了其他年轻同工，如：西拉、路加、提摩太、提多，可见保罗对完成事工任命很看重，对于训练人和带人过程并没有太大耐性，但这不代表他不接纳人。

2. 保罗作为生命师傅另一特质是他也有宽广的胸襟。他在殉道前对马可的态度记在提后4:11。他着提摩太将马可带来。从这事我们可学到的属灵功课：不要记仇。不要因别人一次失败就对人有永远的偏见。

3. 保罗在服侍中注重目标，不介意别人看法。在加拉太书中，他用很强的语气教导真理，及后在加2:1，保罗和巴拿巴去了耶路撒冷要服侍外邦人，经文显示去程时是巴拿巴在前，回程时是保罗在前。巴拿巴没因此不悦，保罗没因与巴拿巴的关系而忌讳。因他知道这么做是有需要的。这也给我们启示：不要介意排名先后，或名份问题。最重要是在服侍中能否荣耀神。

4. 保罗最关心是真理。加2:9-13，保罗和巴拿巴与彼得、雅各用右手行相交之礼，已表示了彼此接纳。但后来保罗看见彼得避开外邦肢体就公开说出对此事的看法，也不介意是否会得罪彼得。启发：面对真理问题，不怕与属灵前辈直面正视，对质讨论，总之当将真理摆在第一位。神的道和真理是第一优先的。

5. 保罗对后辈同工很关心。提前5:23他提醒提摩太要以酒消毒，强健身体。提前4:12记着他对提摩太的鼓励：“不可叫人小看你年轻，总要在言语、行为、爱心、信心、清洁上，都作信徒的榜样。”不光坚固提摩太，同时也让教会较年长的人知道要敬重年青的传道人。我们的权柄，不是与年龄有关，而是跟生命有关。提后1:3-7，可见保罗鼓励提摩太，更表达出关怀，因生命影响生命。